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Formation au management et à la conduite du changement des officiers supérieurs de l’armée de l’Air

Formation au management et à la conduite du changement des officiers supérieurs de l’armée de l’Air

Formation au management et à la conduite du changement des officiers supérieurs de l’Armée de l’Air Depuis plus de 10 ans, nous accompagnons les officiers supérieurs de l’armée de l’Air lors de leur prise de poste en état-major ou en commandement d’unité. Au programme, 4 jours de blended-training et d’échanges de pratiques : gestion de projet, management d’équipe, conduite du changement, efficacité personnelle… Les interventions sont spécifiques. Elles s’adaptent aux parcours individuels et à la complexité des postes occupés : conduite de projets transversaux en état major ou encadrement d’une unité ou d’une base de 400 soldats.   Vous souhaitez être accompagné dans votre conduite du changement ?...
Conseil régional du Nord–Pas de Calais

Conseil régional du Nord–Pas de Calais

Réorganisation au Conseil régional Nord-Pas de Calais Sous l’impulsion des élus et du DGS, le Conseil Régional Nord Pas de Calais décide une réorganisation importante des services pour fonctionner plus qu’avant en mode projet. Interface est sollicité pour aider à définir la nouvelle organisation des directions RH et Communication. Une méthodologie en plusieurs étapes est déployée : un travail coopératif avec l’ensemble des agents est mis en place. L’objectif est de réaliser un diagnostic et proposer des améliorations sur le fonctionnement un arbitrage des managers sur les orientations à prendre une restitution collective sur le format cible de l’organisation. Malgré les réticences initiales des agents et des organisations syndicales, Interface a mobilisé dans des délais très courts la majorité des agents et des managers. Ils ont apprécié la démarche partagée et transparente mise en place. Vous souhaitez vous engager dans une transformation de votre organisation ?...